Le programme de mentorat de Football Canada de retour pour l’International Bowl 2018

par  Ameeta Vohra

Le programme offre aux entraîneurs méritants la possibilité d’acquérir de l’expérience internationale

Nous sommes à la recherche des prochains grands entraîneurs au pays!

Pour une troisième année de suite, Football Canada donnera une occasion à deux candidats méritants de servir comme apprentis entraîneurs lors de l’International Bowl 2018.

Globalement, l’objectif est d’offrir une occasion de mentorat ou les deux candidats retenus profiteront d’une expérience de grande valeur avec les membres du personnel d’entraîneurs de l’équipe nationale junior.

« Il est tellement important d’avoir la capacité d’offrir des occasions de qualité à l’International Bowl pour des entraîneurs de la communauté qui cherchent à accroître leur apprentissage », explique Aaron Geisler, directeur du développement de Football Canada. « Travailler avec notre équipe nationale et apprendre avec les entraîneurs de haute performance est une expérience incroyable pour le mentor et les entraîneurs d’expérience. »

Chacun des deux candidats sera choisi parmi différentes catégories. Un proviendra des rangs secondaires et des clubs et l’autre proviendra des universités, CÉGEP ou possédant un parcours similaire.

Durant l’International Bowl, les deux candidats choisis agiront comme observateurs lors des entraîneurs et les rencontres d’équipe. De plus, chacun concevra un plan d’entraînement pour une position spécifique, qui sera examiné et évalué par le personnel d’entraîneurs.

En 2017, Scott O’Neal (Sackville, Nouveau-Brunswick) et Alex Surprenant (Saint-Jean-sur-Richelieu, Québec) ont été invités pour ce programme de mentorat.

« Le programme de mentorat a été une expérience incroyable qui m’a permis de faire partie de tout le processus comme si je faisais partie du personnel d’entraîneurs », a indiqué O’Neal à propos de son séjour avec le programme. « Les entraîneurs étaient très ouverts à partager leurs connaissances et leurs expériences avec moi ce qui m’a permis d’amasser des connaissances et des compétences d’entraîneur d’une grande valeur en très peu de temps. »

« J’ai pu prendre ces connaissances dans ma province et à l’école secondaire à la maison. Je recommande chaudement le programme de mentorat pour tout entraîneur désirant devenir un meilleur entraîneur. »

J.-P. Asselin, coordonnateur offensif des Ravens de Carleton a eu l’occasion de partager sa riche expérience et sa connaissance avec Surprenant lors de l’édition de l’an dernier de l’International Bowl.

En général, il a indiqué que l’occasion a été d’une grande valeur pour deux raisons principales.

« Le programme de mentorat est excellent sur deux plans », poursuit-il. « C’est un programme qui aide le personnel d’Équipe Canada à mieux préparer les joueurs, il n’y a aucun doute. »

« Du point de vue de celui qui profite du mentorat, il s’agit d’une occasion en or d’apprendre comment d’autres entraîneurs travaillent sans avoir de rôle ou de responsabilités concrètes. Ne pas avoir de responsabilité de coordonnateur ou propre à une position est un superbe avantage pour la personne qui profite du mentorat puisqu’il peut vraiment apprendre de tous les entraîneurs du personnel, non seulement des unités spéciales, de la défensive et de l’attaque. Les entraîneurs au plus haut niveau le font toujours; essayant d’obtenir de nouvelles idées auprès d’autres entraîneurs. »

De plus, ce mentorat offre une approche tellement unique à l’apprentissage du jeu que les candidats ne peuvent pas trouver ailleurs. SI l’objectif d’un entraîneur est d’améliorer ses aptitudes et de bâtir ses plans de match, alors il ne devrait pas rater cette occasion d’apprendre auprès de certains des meilleurs de notre sport.

« Je constate que ce programme offre le meilleur développement professionnel qu’un entraîneur peut avoir en ce sens que c’est beaucoup plus profond qu’une présentation ou quoi que ce soit que vous pourriez avoir dans une clinique pour entraîneurs puisque vous en ressortez avec les plans de jeu et la philosophie de jeu du personnel d’entraîneurs », explique Asselin. « Les personnes qui participent au programme de mentorat soutirent ce qu’ils aiment et ignorent ce qui ne correspond pas à leur programme. Par contre, tout entraîneur sérieux aimer ce genre d’occasion. »

Football Canada encourage les entraîneurs qui désirent vivre cette expérience unique de présenter leur candidature afin d’apprendre auprès de certains des meilleurs entraîneurs au pays sur la scène international. La date limite de mise en candidature est le 1^er novembre 2017. Pour de plus amples renseignements sur cette opportunité ou simplement pour poser votre candidature, veuillez cliquer ci-dessous.

This post is also available in: Anglais